#disabilità

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🌈Cura significa anche conoscere i propri diritti, poter scegliere e costruire la propria vita.

Lunedì 12 ottobre, dalle 17:00 alle 19:00, torna "Cura è Diritti", il nostro spazio online per incontrarsi, confrontarsi e soprattutto non sentirsi soli.
Questa volta parleremo di vita indipendente, autodeterminazione e diritto alla scelta insieme ad Agenzia Vita Indipendente.

Con noi ci saranno Dino Barlaam, Presidente, e Silvia Cutrera, componente del Consiglio Direttivo, per parlare di esperienze, strumenti e di una questione fondamentale: chi decide come vogliamo vivere la nostra vita?
L’incontro è online, gratuito e aperto a chiunque.

Per partecipare scriveteci a
curaediritti@gmail.com
📅 Lunedì 12 ottobre
⏰ 17:00–19:00
💻 Online su Zoom
Perché la nostra vita non è un prodotto, ma un progetto.

#Tetrabondi #CuraÈDiritti #VitaIndipendente #Autodeterminazione #Disabilità #Diritti #InclusivitàUniversale

#instagram

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🍂Ottobre: avevamo evidentemente deciso di non stare mai a casa.

Milano, Roma, online, di nuovo Milano, una capatina in Svizzera e poi Roma.
A un certo punto probabilmente ci incontreremo in autostrada 🚌

Tra diritti, cura, gioco accessibile, disabilità, partnership, Joëlette e un bel po’ di chilometri, questo mese i Tetrabondi saranno parecchio in giro.

Abbiamo quindi fatto un calendario sbilenco che mette in ordine i nostri impegni.

📅Scorrete le card, scegliete dove raggiungerci e segnatevi le date.

Per alcuni appuntamenti è necessario iscriversi: trovate tutte le informazioni nella nostra newsletter di ottobre.

E già che ci siete, se ancora non la ricevete, iscrivetevi https://a9d8b5.mailupclient.com/frontend/LandingPage.aspx?idList=1&idLP=1&guid=AAFA5375-BCF1-4E06-965A-E3A98B626156

🌐Ci vediamo in giro. Parecchio in giro.

#Tetrabondi #ognunoamodosuo #Disabilità #Accessibilità #InclusivitàUniversale

#instagram

Questa storia mi ha incuriosito per un motivo diverso dalla singola offesa.

Sul fatto che certe frasi siano discriminatorie e meritino una moderazione non ho molti dubbi. Ma, tolto l’insulto, rimane una domanda più scomoda.

Che cosa succede quando una misura pensata per compensare uno svantaggio viene percepita dagli altri come un vantaggio?

Università e ricerca sono ambienti estremamente competitivi. Carriere precarie, pochi posti, valutazioni continue. In un contesto simile è possibile che accomodamenti e misure compensative destinati alle persone con disabilità vengano vissuti da qualcuno come una forma di concorrenza "asimmetrica".

Non significa che questa percezione sia corretta. Una misura compensativa dovrebbe servire proprio a riportare persone con condizioni diverse verso una possibilità comparabile di partecipazione, non a regalare un risultato.

Ma dire semplicemente "questa opinione è abilista, quindi fuori" risolve il problema della moderazione e lascia intatto quello sociale.

La discussione seria, secondo me, dovrebbe essere un'altra: le misure sono proporzionate? Sono trasparenti? Mantengono gli stessi obiettivi formativi? E siamo capaci di spiegare perché esistono anche a chi non ne beneficia?

Qui entra anche la libertà di parola. Bisogna poter criticare una politica di inclusione senza trasformare quella critica in un attacco alle persone che ne usufruiscono.

È un confine difficile, ma proprio per questo vale la pena discuterne.

#Università #Disabilità #Inclusione #LibertàDiParola @macfranc@poliversity.it